Senior/Leitender Ingenieur Medienversorgung (Clean- / Black-Utilities) (w/m/d)

Deutschland - Frankfurt

Frankfurt
Pensum 60% - 100%
Vollzeit
unbefristet

BakerHicks realisiert mit Stolz und Leidenschaft preisgekrönte, effiziente und nachhaltige Projekte mit unseren Kunden aus der biotechnologischen, pharmazeutischen und chemischen Industrie. Dank unserer vielfältigen Kompetenzen und einer offenen Firmenkultur hat BakerHicks eine führende Markstellung erreicht.

Ihre Aufgaben

Leitung, Planung und Durchführung von Projekten im Bereich Medienversorgung (Reinmediensysteme, Chemikalien, Abwasser, Gassysteme)
Anleitung interdisziplinärer Teams aus fachübergreifenden Abteilungen
Ausarbeitung und Umsetzung von Konzepten für Anlagen im Bereich der pharmazeutischen und chemischen Industrie
Sach- und termingerechte Planung und Projektierung in den peripheren Bereichen des Prozesses
Bearbeitung aller Projektphasen von Konzept über Basic- und Detail-Engineering bis hin zur Inbetriebnahme und Qualifizierung
Mitarbeit bei der Angebotsvorbereitung
Auf Wunsch auch Einbindung in die Geschäftsentwicklung bei einzelnen Kunden oder Regionen

Ihr Profil

Abgeschlossenes technisches Studium (vorzugsweise Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder in der Fachrichtung Energie-, Gebäude- und Umwelttechnik oder Versorgungstechnik)
Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von Projekten der Medienversorgung
Fundierte Kenntnisse der aktuellen Standards und gängigen Vorschriften im Pharma-Bereich (cGMP etc.)
Sehr gutes Deutsch und konversationssicher in Englisch
Grundsätzliche Reisebereitschaft

Sustainability

Wir bei BakerHicks haben uns verpflichtet, dem Klimawandel entgegenzuwirken und engagieren uns schon seit Jahren für unsere Umwelt. So ist es Ziel unserer Gruppe, bis 2030 klimaneutral zu werden. Wir haben einen Ansatz für die Projektabwicklung entwickelt, der sich ganz auf Nachhaltigkeit und Effizienz konzentriert. Nachhaltigkeit leben wir nicht nur bei unseren Kundenprojekten, auch im Unternehmen, und fördern im Rahmen unseres Incentivesystems die Nutzung öffentlicher Verkehrsverkehrsmittel.

Benefits

Firmenhandy
Firmenlaptop
30 Urlaubstage
Attraktive arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge
Finanzielle Unterstützung des Homeoffice-Arbeitsplatzes
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit Blockzeiten
Flache Hierarchien
Höchster Standard für Arbeitssicherheit
Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Teilzeitarbeit möglich
Zugriff auf das gesamte LinkedIn Learning Angebot
Weltweite Reiseversicherung
Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub
Keine Büro-Anwesenheitspflicht
Überstunden voll kompensierbar
Reisezeit ist Arbeitszeit
Mobiles Arbeiten
Umfassende Spesenregelung zur Aufwandserstattung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Kontakt

Christoph Stöger
Recruiting Manager - Basel